将这一愿景转化为实际行动并为人民造福的关键是经济结构转型，这包括国家制造能力的显著增强。

塞内加尔人口不断增长，在1500万人口中有60%以上人口年龄在25岁以下。塞内加尔振兴计划旨在实施重点经济改革和投资项目，创造50多万个新的就业岗位。

塞内加尔政府已经投资约4400万美元建设Diamniadio工业园区，并建立了自助餐厅和水循环系统等公共服务。私营部门公司在筹建工厂方面也投入了相同的资金。

到明年预计将有4500名员工在园区内工作，并在未来几年第二阶段完成时，预计园区内高劳动密集型企业将创造至少5万个就业岗位。

其中一家已经在园区内开展业务的公司便是C&H Garments，这家中国企业同时还在埃塞俄比亚和卢旺达开展业务。这家公司的两位首席执行官之一海宇表示，她们在Diamniadio工业园区的工厂占地约7500平方米，已经安装了26条生产线。

Diamniadio的C&H塞内加尔工厂将专门为美国市场制作T恤、工作服和休闲服装，履行Southpole品牌等公司的合作项目。

海宇表示塞内加尔距离美国市场很近，只需7小时的飞机，这使其成为一个极具吸引力的投资机会。塞内加尔还受益于美国《非洲增长与机遇法案》，该法案为某些商品（包括纺织品和服装）进入美国市场提供配额和免税等贸易优惠。

Diamniadio国际工业平台的建立得到了联合国工发组织的大力支持。

2015年，工发组织启动了国家伙伴关系方案（PCP）以动员在国家政府所有和领导下的发展伙伴、联合国机构、金融机构和商业部门，在塞内加尔振兴计划的框架内促进包容和可持续的工业发展。

塞内加尔国家伙伴关系方案的一个中心板块是帮助政府将拟议的工业园区变为现实。工发组织为Diamniadio工业园区的开发和管理提供咨询服务，包括发展业务模式和投资激励方案的技术援助，以及最终确定与工业园区的管理和行政有关的法律、监管和体质等方面。

工发组织还支持投资与伙伴关系促进部，对塞内加尔经济特区组织与运作的法律和监管框架进行改革。在两项法律获得批准并通过五项总统申请法令后，Diamniadio获得了官方经济特区地位，这意味着适用于该国的商业和贸易法律与该国其它地区法律不同。

海宇支持非洲工业化举措，她看好新工业园区带来的影响，称其为工发组织国家伙伴关系方案的具体成功产品。“就经济转型和可持续创造就业而言，我确信这将为西非的工业化带来灵感、领导力和经验”。